전공의 집단 사직 파업 이유와 대책

보건복지부는 20일 오후 10시 기준 주요 100개 수련병원을 점검한 결과 전공의의 71.2%인 8 천 816명이 사직서를 제출했다고 21일 밝혔습니다. 이들 100개 병원에는 전체 전공의 1만 3천여 명의 약 95%가 근무하고 있으며 사직서는 모두 수리되지 않았고 근무지 이탈자는 소속 전공의의 63.1%인 7천813명으로 확인됐습니다.

 

복지부는 현장점검에서 이탈이 확인된 6천112명 중 이미 업무개시명령을 내린 715명을 제외 한 5천397명에게 업무개시명령을 발령했습니다. 전공의 집단행동 피해신고 지원 센터에 신규로 접수된 피해사례는 20일 오후 6시 기준 58건이었으며 주로 일방적인 진료예약 취소, 무기한 수술 연기 등의 내용이었습니다.

 

 

 

1. 전공의 집단 사직 파업 배경과 원인

의료 대란은 정부의 의과대학 입학 정원 확대, 공공의대 신설, 한의사 면허 통합 등의 의료 정책에 반발하는 의료계의 집단행동이며 의료계는 의과대학 입학 정원 확대는 의료의 질을 저하시키고, 공공의대 신설은 지역 의료 불균형을 해결하지 못하며, 한의사 면허 통합은 의학의 전문성을 침해한다고 주장하고 있습니다.

 

정부는 의과대학 입학 정원 확대는 의사 부족 문제를 해결하고, 공공의대 신설은 취약 지역에 의사를 공급하며, 한의사 면허 통합은 한의학의 발전을 도모한다고 주장하고 있으며 의료 대란은 2020년부터 시작되었으며, 2024년 2월에는 전공의와 개원의가 무기한 파업에 돌입하였습니다.

 

 

 

2. 전공의 집단 사직 파업 영향과 대책

전공의 집단 사직과 파업은 의료 서비스의 공백을 초래하고, 환자들의 건강과 안전을 위협하 며 코로나19 상황에서는 더욱 심각한 문제로 대두되며, 의료진과 환자 모두에게 부담과 스트레스를 가중시기고 있습니다.

 

또한 전공의 집단 사직과 파업은 정부와 의료계 간의 신뢰와 소통의 결여를 드러내며, 사회적 갈등과 분열을 야기하고 있으며 이러한 현상을 해결하기 위해서는 정부와 의료계가 서로의 입장을 존중하고 이해하며, 타협과 협력의 자세로 협상에 임해야 합니다.

 

그리고 국민들의 목소리와 의견도 적극적으로 수렴하고 반영해야 하며 의료정책의 방향과 목표를 명확히 하고, 의료계의 역할과 책임을 분명히 해야 합니다.

 

 

 

 

3. 전공의 집단 사직 파업 의미와 전망

전공의 집단 사직 파업란은 의료계의 불만과 요구를 표출하는 방식이지만, 의료 서비스의 중단과 환자들의 피해를 초래하는 부작용이 있고 전공의 집단사직 파업의 문제점과 한계를 드러내는 계기이지만, 의료 정책의 개선과 발전을 위한 합의와 협력을 방해하는 장애물입니다.

 

전공의 집단 사직 파업은 의료계와 정부, 국민간의 관계와 소통을 재고하고 개선할 수 있는 기회이고, 관계와 소통을 더욱 악화시키고 손상시킬 수 있는 위험이 있으며. 의료계의 권리와 이익을 보호하고 신장할 수 있는 수단이지만, 의료계의 사명과 책임을 저버리고 소모할 수 있는 위험이 있습니다.

 

또한 전공의 집단 사직 파업은 의료계의 자기결정과 자 율을 강조하고 요구하는 행위이지만, 의료계의 공공성과 공익성을 잊고 무시하는 행위이기도 합니다. 전공의 집단 사직 파업은 의료계의 변화와 혁신을 촉구하고 추구하는 행위이지만, 의료계의 보수성과 편협성을 드러내고 강화하는 행위이기도 합니다.

 

많은 환자분들이 정상적인 진료를 받을수 있어야 하며 위험에 빠지지 않도록 원만한 협의로 안정되기를 기대해 봅니다. 출처:hankookilbo.com.msn.com.msn.com.post.naver.com.news.sbs.co.kr, 연합뉴스, 포토 뉴스,